不买社保申请仲裁

如果您因公司不交社保而申请仲裁，但仲裁机构不受理，您可以依据《中华人民共和国劳动法》和《社会保险法》的相关规定向劳动监察投诉。根据《劳动法》第七十七条，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。同时，《社会保险法》第八十三条第三款规定，个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。若仲裁机构不受理，您有权向劳动监察部门投诉，要求其依法处理。
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除了向劳动监察投诉，您还可以选择以下途径解决公司不交社保的问题：一是通过劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据《劳动法》的相关规定，仲裁是解决劳动争议的法定程序之一；二是直接向人民法院提起诉讼，如果仲裁不是前置程序或者仲裁结果不满意，您可以依法向法院起诉，维护自己的合法权益。
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从法律角度，准备向劳动监察投诉公司不交社保的材料时，您应收集并整理以下证据：劳动合同、工资条或银行流水证明劳动关系、社保缴纳记录（如无则需说明）、公司未缴纳社保的书面通知或沟通记录等。同时，准备好个人身份证明和投诉书，明确表述投诉事项、事实和理由，以及请求的法律依据和具体诉求。